EEUU: Bajan las solicitudes de subsidio por desempleo

La tasa de desempleo en los Estados Unidos fue de 4,8% en septiembre y de 5,2% en agosto.
Departamento de Trabajo Nueva York Fotografía EFE/Archivo/Justin Lane
 

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Las solicitudes de subsidio por desempleo en los Estados Unidos cayeron por debajo de 300 mil, por primera vez, desde el inicio de la pandemia, informó Infobae este jueves.

Los registros del Departamento de Trabajo dan cuenta de 293.000 peticiones, 36.000 menos que en la semana anterior, y más próxima a las 256.000 presentadas en la semana del 14 de marzo de 2020, antes de que la pandemia provocara despidos masivos.

Las cifras mejoran las expectativas de los analistas que calculaban unas 319.000 solicitudes. En ese sentido, las solicitudes continuas, que hacen un seguimiento de los estadounidenses que reciben pagos de subsidio de desempleo, descendieron a 2,59 millones en la semana que terminó el 2 de octubre. Los economistas esperaban que las solicitudes continuas fueran de 2,67 millones.

La Oficina de Estadísticas Laborales informó que en la semana que concluyó el 2 de octubre había 2,6 millones de personas que recibían esta prestación social, comparado con 2,72 millones de personas en la semana anterior.

Los datos sugieren que la recuperación gradual del mercado laboral, luego de que las contrataciones se redujeran por cuenta de la variante Delta que afectó negativamente la generación y el crecimiento del empleo.

En septiembre se registraron 194.000 nóminas no agrícolas, muy por debajo de la estimación media que calculó unos 500.000 nuevos puestos de trabajo, perspectiva a la baja que fue a sumarse a la ralentización del bajo ritmo de contratación observado en agosto.

Sin embargo, desde que comenzó la recuperación económica, en mayo de 2020, los Estados Unidos han restaurado 17,4 millones de empleos no agrícolas, casi tres cuartas partes de los puestos de trabajo destruidos con la crisis económica originada por la crisis sanitaria.

Aun así, todavía deben recuperarse 4,97 millones de empleos para volver a los niveles laborales anteriores a la pandemia.